
Non solo importanti: strategiche.
Non solo importanti: strategiche.
Ripensare processi di lavoro più agili e motivazionali.
Costruire un rapporto più sincero e vicino con i propri clienti e soci.
Innovare in prodotti, processi, servizi.
Attivare persone nei territori e nelle proprie associazioni.
Sviluppare politiche attive di talent retention & recruiting.
Le community possono fornire un modo autentico e credibile di creare
connessioni tra le organizzazioni e le persone, e tra queste stesse.
Abbiamo ideato un framework, che fornisce una guida e delle indicazioni pratiche per “mettere a terra” i nostri principi teorici e iniziare a costruire il contesto entro il quale sviluppare comunità.